Selbstständiger Agenturpartner - § 84 HGB (m/w/d)

Dein Aufgabengebiet

• Teamarbeit: Arbeite eng mit einer anderen Agentur als Partnerin oder Partner zusammen und entwickle dich gemeinsam

• Bestandskundenpflege: Starte mit einem übertragenen Kundenbestand und stärke die Kundenbindung

• Neukundenakquise: Gewinne neue Kundinnen und Kunden und erweitere kontinuierlich deinen Kundenstamm

• Beratung: Kompetente Beratung deiner Kundinnen und Kunden in allen Versicherungsfragen und -wünschen – von der Anfrage bis zur Vertragsänderung

• Unternehmerische Freiheit: Baue deine eigene Agentur auf und gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel

• Finanzielle Unabhängigkeit: Profitiere von einem sicheren Einkommen und nutze das Potenzial, durch erfolgreiche Arbeit zusätzlich zu verdienen

Benefits

• Erwartet dich nachhaltige Entwicklungsperspektiven und sehr gute Einkommensmöglichkeiten

• Erhältst du Unterstützung durch Spezialistinnen und Spezialisten vor Ort

• Genießt du die Vorteile einer persönlichen Agenturberatung

• Kannst du dich über unsere Weiterbildungsplattform SINA zu zahlreichen Weiterbildungen anmelden

• Findest du zahlreiche Zugangswege über Handel, Handwerk und öffentlichen Dienst

• Kannst du durch ein flexibles Arbeitszeitmodell dein Privatleben und deine Arbeit gut kombinieren

• Profitierst du von der starken Ausschließlichkeitsorganisation und der Stabilität als Versicherungsverein a. G

Qualifikationen

• Besitzt idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zur Versicherungsfachfrau oder zum Versicherungsfachmann (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Sachkundenachweis

• Konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb gesammelt

• Arbeitest als Organisationstalent mit Hands‑on‑Mentalität verantwortungsvoll und erfolgsorientiert

Einstiegslevel: Selbstständig im Vertrieb

Befristung: Unbefristet

Referenznummer: 29300

*Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.