Darum lohnt es sich
Wir bieten die Möglichkeit der Partnerschaft in einer Interim Management Sozietät, sowie die Chance auf Interim- und Beratungsprojekte im Bereich HR.
Langjährige Erfahrung in mindestens einem dieser Bereiche: Verantwortliche Führung und Entwicklung der Teams in HR-Administration und Personalentwicklung Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht Erfahrung im Einsatz und Management von HR-IT-Systemen Erfahrung in der Personalstrukturierung und Kapazitätsanpassung Business Partner für Leadership-Team Projektmanagement-Skills Folgende fachliche Anwendungen sollten Ihnen vertraut sein: Management von Prozessen und Arbeitsabläufen (Definition, Verantwortung, Steuerung, Verbesserung), inklusive Schnittstellenmanagement zu anderen Abteilungen Erfahrung im Einsatz von Payroll und IT-Tools Erfolgreich in der Leitung von Projekten (klassisch und agil) Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke Prozessoptimierung/Organisationsentwicklung Personalkarriereplanung Um eine erfolgreiche und homogene Zusammenarbeit zu gewährleisten, erwarten wir von einem zukünftigen Partner folgende persönlichen Eigenschaften und Fähigkeiten: „Hands-On“-Mentalität Interdisziplinäres Denken Integrierende und vermittelnde Vorgehensweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Entscheidungsfreudigkeit Fähigkeit, Konflikte anzunehmen und diese zügig zu lösen Starkes Durchsetzungsvermögen Fähigkeiten, im Team zu arbeiten und Erfahrungen in der Gruppe auszutauschen Ausgeprägte Akquise-Fähigkeiten und Erfahrung für Mandatsgewinnung Unternehmerische Ambitionen zur Aufnahme in den Partnerkreis Deutsch und Englisch in Wort & Schrift setzen wir voraus – jede weitere Sprache ist willkommen.
Wir sind auf der Suche nach Partnern mit HR Interim Management Erfahrung, die als Selbständige Manager unsere Sozietät verstärken. Erfahrung / Kompetenz: Sie sollten ein abgeschlossenes Hochschulstudium haben und mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer B- oder C-Level Position, sowie mindestens 5 Jahre als Interim Manager gearbeitet haben.
Darüber hinaus erwarten wir, dass Sie keine Mitgliedschaft mit einer ähnlichen Gemeinschaft mit gemeinsamem Marketing & Vertrieb und Abrechnung über die Gemeinschaft (Provider sind ausgenommen) geschlossen haben. #J-18808-Ljbffr
