Das ist der Job
Pilotage du BUILD et professionnalisation du RUN Intégrer, structur
Darum lohnt es sich
Notre client dans le secteur Retail recherche un/une Manager de Transition SI Distribution & LogistiqueH/F
En tant que Manager de Transition, le rôle consiste à assurer la continuité de service, sécuriser le delivery et poser les fondations opérationnelles et humaines de la transformation de l'équipe vers un Centre de Compétences.
Les objectifs majeurs s'articulent autour de 4 axes : Management & Transformation RH : encadrer l'équipe de 6 personnes et co-écrire la trajectoire d'évolution des compétences individuelles Pilotage du BUILD & RUN : sécuriser l'existant tout en intégrant la feuille de route stratégique de renouvellement du SI, avec priorité sur POS et Supply Gouvernance Métier : assurer l'interface avec les métiers via les BRM et les Super Key Users (SKU) Vendor Management : reprendre en main la relation avec les éditeurs Missions principales / responsabilités 1.
Management d'équipe & accompagnement au changement (RH) Piloter au quotidien l'équipe de 6 collaborateurs dans un contexte de transition et de conduite du changement Construire, avec le Responsable de Pôle SI Business et la DRH, la feuille de route d'évolution des compétences Décliner cette trajectoire au niveau de chaque collaborateur pour accompagner la transition vers davantage de polyvalence 2.
